FO Société Générale

Nous exigeons des réponses à la hauteur de la mobilisation !

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Grève du 5 novembre : appel intersyndical dans les Banques

Société Générale : des résultats records, les salariés attendent leur part !

À la veille des négociations annuelles obligatoires (NAO), Slawomir Krupa, Directeur général de Société Générale, annonce des résultats historiques :📈 5,4 milliards d’euros de bénéfice net sur les neuf premiers mois de 2026, dont 1,9 milliard au troisième trimestre.📈 +4,1 % de revenus, –3,2 % de coû

Fichage des salariés : les patrons des banques veulent se substituer à la justice

Communiqué de la FEC-FO – Section BanquesLe reportage de TF1 du 22 octobre 2026 sur la fraude interne dans les banques révèle des faits graves, qui doivent être poursuivis et sanctionnés. FO Banques le dit sans ambiguïté : lutter contre la fraude et protéger les clients est indispensable. Mais ce co

Négociations salariales : FO appelle les banques à un effort à la hauteur de leurs résultats

Communiqué de la FEC-FO – Section BanquesAlors que les banques françaises accumulent les milliards de bénéfices, les salariés subissent une nouvelle dégradation de leur pouvoir d’achat, aggravée par la crise du carburant.Chez BNP Paribas, la direction vient enfin de proposer une augmentation général

Agences Société Générale dégradées : Soutien à nos collègues

Face aux violences et aux dégradations survenues ce week-end, FO Société Générale exprime son soutien et sa solidarité à l’ensemble des collègues du Réseau SG, particulièrement à celles et ceux dont les agences ont été prises pour cible.26 agences ont été touchées. Derrière ce chiffre, il y a des fe

NAO 2027 : le pouvoir d’achat des salariés ne peut plus attendre !

FO Société Générale revendique des mesures fortes pour défendre le pouvoir d’achat des salariés.Alors que Société Générale affiche des résultats financiers solides, les salariés continuent de subir la hausse du coût de la vie, les réorganisations et une pression croissante sur leurs conditions de tr

Préconisations du médecin du travail et obligation de sécurité de l’employeur : ça se précise !

Une salariée a été engagée dans le cadre d’un contrat de professionnalisation du 5 septembre 2019 au 28 février 2021 en qualité d’employée polyvalente de station essence.Le 19 octobre 2020, le médecin du travail avait préconisé qu’elle ne porte aucune charge lourde ni ne travaille sur la piste. Or l

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